ماذا تعني إمكانية الترقية GS؟
إمكانية الترقية تحدد أعلى درجة يمكن ترقيتك إليها دون مزيد من المنافسة. بعض الوظائف لديها إمكانية الترقية غير التنافسية والبعض الآخر لا ؛ يعتمد ذلك على كيفية تنظيم الموقف.
ما هو مقياس الترويج المحتمل؟
إمكانية الترقية = تحدد أعلى درجة يمكن ترقيتك إليها دون مزيد من المنافسة. بعض الوظائف لديها القدرة على الترقية غير التنافسية والبعض الآخر لا.
كيف يتم ترقيتك في GS؟
الطريقة الوحيدة للحصول على منصب GS-13 أو أعلى هي التقدم لشغل وظيفة تنافسية. تعادل الزيادة في الدرجة زيادة بنسبة 10 بالمائة تقريبًا ، ولكن هذا يختلف بناءً على الدرجة والدرجة. بمجرد أن يصل الموظف إلى أعلى درجة في جدول الأجور الخاص به ، فقد يواجه حدًا أقصى لراتبه.
ماذا تعني إمكانية ترقية المحاربين القدامى؟
تشير إمكانية الترقية إلى أعلى مستوى رتبة للوظيفة التي يتم الإعلان عنها. يمكن ترقية الموظفين الذين يتنافسون على وظائف ذات إمكانات ترقية إلى مستويات أعلى دون الحاجة إلى التنافس على الترقيات.
ما هي قاعدة الخطوتين لمثال ترقية GS؟
تنص قاعدة الترقية المكونة من خطوتين على أن الموظف من فئة الخدمات العامة الذي تمت ترقيته إلى وظيفة في درجة أعلى يحق له الحصول على أجر أساسي بأقل معدل من الدرجة الأعلى يتجاوز المعدل الحالي للأجر الأساسي بما لا يقل عن خطوتين من الزيادات الدرجة التي تمت الترقية منها.
كم تكسب GS-11 بعد الضرائب؟
الراتب الابتدائي لموظف GS-11 هو 55،204.00 دولارًا سنويًا في الخطوة 1 ، مع أقصى أجر أساسي ممكن قدره 71،764.00 دولارًا سنويًا في الخطوة 10. الأجر الأساسي لكل ساعة لموظف الخطوة 1 GS-11 هو 26.45 دولارًا لكل ساعة 1.
هل تحتاج إلى درجة الماجستير في GS-11؟
للتأهل لوظائف على مستوى GS-9 (أو ما يعادله) ، فأنت بحاجة إلى درجة الماجستير ، وللمستوى GS-11 (أو ما يعادله) تحتاج إلى درجة الدكتوراه. في هذه المستويات ، يجب أن تكون الدرجة المتقدمة مرتبطة ارتباطًا مباشرًا بعمل الوظيفة التي تتقدم إليها.
ما هو أعلى معدل GS-12 بعد الترقية؟
أعلى نطاق معدل قابل للتطبيق لموضع GS-12 بعد الترقية هو نطاق معدل المنطقة المحلية GS-12 في جدول معدل محلية سان فرانسيسكو. أقل معدل خطوة في هذا النطاق يساوي أو يتجاوز GS-11 ، الخطوة 7 ، معدل خاص من الخطوة C هو GS-12 ، الخطوة 3 (73،098 دولارًا أمريكيًا).
ما هي المستويات المختلفة لمقياس GS؟
يتم تصنيف أكثر من 70 في المائة من الوظائف الفيدرالية تحت الجدول العام ، وهو نظام تم سنه في عام 1949 لتوحيد المواقف الفيدرالية عبر الوكالات وضمان المساواة في الأجور مع القطاع الخاص. ينقسم سلم GS إلى 15 مستوى ، وينتج عن كل مستوى عمومًا رواتب أعلى ومتطلبات مهارات متزايدة.
كم مرة تزداد درجات GS و Leo؟
هناك 10 خطوات في كل من درجات GS و LEO. لا يوجد سوى 5 خطوات لجدول FWS. بالنسبة إلى GS و LEO ، تحدث الزيادات الثلاث الأولى كل عام ، وتحدث الزيادات الثلاث التالية كل عامين ، وتحدث الزيادات الثلاث الأخيرة كل ثلاث سنوات.
هل يوجد نطاق رواتب لدرجة GS؟
غالبًا ما تكون القوائم في USAJobs مصحوبة بنطاق أجور ، بدلاً من رقم ثابت ، ويمكن أن تقدم درجة GS رواتب تتراوح بين آلاف الدولارات من الفرق. ويرجع ذلك إلى حقيقة أنه داخل كل درجة من فئة الخدمات العامة عبارة عن سلسلة من 10 خطوات ، والتي تمكن الموظف من تلقي زيادات في الأجور قبل أن تصل إلى الإمكانات الترويجية.